一、教育背景

本科及以上学历，专业不限，教育类、市场营销类传媒类等相关专业优先考虑。

二、知识技能

熟练掌握办公软件(如 Word、Excel、PPT等)的操作，能够高效处理各类文档和数据报表。

三、能力素质

沟通能力

1.普通话标准流利，表达清晰流畅，具备较强的倾听理解能力，能够准确把握学员需求与关注点，并给予恰当回应。

2.擅长电话沟通技巧，能够在电话中迅速建立信任关系，有效解答学员疑问，引导学员了解课程优势并产生报名意愿。

3.具备良好的书面沟通能力，能及时、礼貌、专业地回复学员的邮件、短信等咨询信息。

团队协作能力

1.具有良好的团队合作精神，能够积极融入招生团队与同事密切配合，共同完成招生任务目标。

2.善于分享招生经验与资源，能够在团队内部形成良好的互助氛围，促进团队整体业务水平的提升。四、工作经验

1.招生客服岗位欢迎应届毕业生投递，有相关实习经验者优先。

2.管培生岗位主要面向应届毕业生或毕业一年内的人员，在校期间有学生干部经历、组织过大型校园活动或有相关教育行业实习经历者优先考虑。五、其他要求

1.认同公司的企业文化与价值观，对教育事业有热情有较强的责任心和敬业精神，

2.熟悉公司招生部的整体工作内容，包括但不限于市场调研、潜在学员挖掘、招生渠道拓展、招生活动策划与执行等环节。

3.深入了解招生岗位的工作细节与要求，知晓如何根据不同学员的背景与需求制定个性化的招生方案，熟练掌握从初次接触学员到成功促成报名的全流程沟通技巧与策略。

4.公司具备完善且透明的晋升机制，对于表现优秀、能力达标的管培生，将提供晋升至公司管理层的机会管培生更是会作为公司重点培养对象，享受全方位、多层次的培养计划与资源倾斜，助力其在公司实现快速职业成长与发展。

福利待遇：

底薪4000+高提成

单休、五险、国定节假日正常放假、透明晋升机制