因新业务拓展和企业转型发展需要，河南省人力资源开发中心受托，现将招聘中国石化郑州公司库站一般操作员的有关事宜公告如下：
2.工作地点：郑州区域内（包含六县），公司统一安排。3.岗位职责：了解并熟练掌握油库或加能站油品、非油品、充电等销售业务技能和油库业务操作技能，能够主动、热情、规范地为客户提供服务，满足客户的合理要求。1.身体健康，年龄18-30周岁，非应届毕业的全日制本科及以上学历，特别优秀的，可适当放宽年龄和学历条件。2.遵纪守法，品行端正，诚实守信，团结协助，敬业爱岗，吃苦耐劳，服务意识强，具有一定语言沟通和应变能力，具备一定电脑操作技能，能适应库站一线倒班等工作，工作踏实认真，有责任心，能承受一定的工作压力。3.非与中国石化所属企业解除或终止过劳动（劳务）关系的人员，无酗酒、赌博等无不良嗜好，无重大疾病史、无违法犯罪记录、征信良好。4.对所学或有从事信息化应用、机电、消防、安全、维修、计量、化验、工程管理、环保、财务专业或经验的专业类人才，同等条件优先录用。1.新能源方面。原则以招录仪器仪表、能源与动力、机电一体化、机械工程、电气工程及自动化、油气储运工程、可持续能源、环境工程等新能源及相关专业为主，有相关从业经历或取得相关资格证书的人员可优先录用。2.线上销售管理方面。原则以招录计算机、网络与新媒体、电子商务、市场营销、工商管理、财务管理等专业为主，精通新媒体应用、掌握客户营销技巧，善于通过网络进行渠道开发和业务拓展等人员优先录用。3.涉外业务方面。原则以招录外语及法律专业，英语、俄语、法语、泰语、越南语、菲律宾语等东盟小语种专业人才为主，有海外留学经历或相关工作经验的优先录用。1.薪酬：执行绩效工资制，联量计酬，多劳多得，上不封顶（平均年收入约6～12万元）2.试用期一般不超过6个月，五险一金，带薪休假，伙食补贴，高温补贴，生日慰问等福利；工作满一年额外核发休假补贴。3.公司注重员工个人能力，并提供上岗培训、技能培训和晋升通道。
有意的，可通过网络投递进行报名：请将个人简历及联系电话一并投递至邮箱：SHZP_2020@163.com
豫公网安备41010702003431号
